Los sindicatos profesionales de empleados públicos inician acciones conjuntas para reclamar el fin del recorte de la paga extraordinaria
21.09.2026.
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FEDECA estudiará acciones legales contra la modificación normativa que permite excepcionar la reserva funcionarial en la Dirección General del Tesoro
La Federación denuncia el uso y abuso de las excepciones previstas en la Ley 40/2015 para desvirtuar la regla general que reserva determinados puestos directivos a funcionarios de carrera
Madrid, 30 de julio de 2026
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CESM, SMA, FEDECA, TAMPM y USIE unen fuerzas para reclamar que se recupere la paga extra que suma 16 años recortada
La Confederación Española de Sindicatos Médicos (CESM), el Sindicato Médico Andaluz (SMA), la Federación de Cuerpos Superiores de la Administración (FEDECA), el sindicato de funcionarios de prisiones Tu Abandono Me Puede Matar (TAMPM) y la Unión Sindical de Inspectores de Educación (USIE) han puesto en marcha una campaña de colaboración para emprender distintas acciones que tienen como objetivo recuperar de manera íntegra la paga extraordinariarecortada en 2010 al personal funcionario y estatutario, un recorte que afecta a unos 2,9 millones de empleados y que no se ha revertido 16 años después. -
FEDECA manifiesta su repulsa hacia los intentos de corromper a empleados públicos y exige medidas de protección eficaces
3 de junio de 2026. La organización reclama garantías efectivas para quienes denuncian irregularidades y defiende el papel de los empleados públicos en la protección de la legalidad y el interés general.
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35 horas sin más plantilla ni mejor salario: una trampa para el funcionario y un deterioro de los servicios públicos para el ciudadano
27.03.26. 35 horas sin más plantilla ni mejor salario: una trampa para el funcionario y un deterioro de los servicios públicos para el ciudadano
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FEDECA alerta de la sobrecarga en la Administración: más funciones sin más capacidad de gestión
Jueves, 19.03.2026. Sin planificación del personal público necesario para cumplir las nuevas tareas, la ciudadanía no recibirá los servicios que espera, advierte la federación
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FEDECA lanza la campaña “No todo vale”: criticar a los empleados públicos no mejora la Administración
Jueves, 5 de febrero de 2026. Una campaña para alertar sobre cómo el descrédito sistemático de los empleados públicos no mejora la Administración, sino que debilita los servicios públicos, erosiona el interés general y abre la puerta a su sustitución por modelos privados
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COMUNICADO SOBRE LA TRANSFERENCIA DE LA GESTIÓN DE LAS PRESTACIONES CONTRIBUTIVAS Y EL SUBSIDIO POR DESEMPLEO AL PAÍS VASCO.
26 de enero de 2026. El pasado día 17 de septiembre se hizo público el acuerdo alcanzado por el Gobierno Vasco y el Ministerio de trabajo y Economía Social, para la transferencia de las prestaciones contributivas y el subsidio de desempleo a la Comunidad autónoma del Paí
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LA PROPUESTA DE EQUIPARACIÓN DE SUBGRUPOS DE FUNCIONARIOS SUPONE UN NUEVO INTENTO DE HOMOGENEIZAR EN DETRIMENTO DE LA EXCELENCIA Y DE LA CALIDAD DEL SERVICIO PÚBLICO
11 de diciembre de 2025. FEDECA responde a un nuevo intento de equiparación de escalas en la Administración General del Estado, esta vez procedente del Parlamento de Cantabria, que ha sido tomado en consideración por el Congreso de los Diputados.
