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Objetivo: regenerar la función pública

Hace falta un cambio de cultura política y urge aprobar un estatuto del directivo público

Por Jordi Solé Estalella, Presidente de Fedeca

Según la tradición cristiana, el trabajo es un castigo divino infligido al hombre por comer del árbol del conocimiento, por lo que sería una penosa e ineludible obligación, soportada solamente para ganar con ella el sustento diario.

Fedeca insta al Gobierno a implementar herramientas de motivación para el empleado público

Fedeca, la Federación de Cuerpos Superiores de la Administración, cree necesario que el Gobierno ponga en marcha las herramientas necesarias para que los funcionarios, en general, y los cuerpos superiores de la Administración, en particular, dispongan de herramientas de motivación en la Administración Pública.

Fedeca participa en el Foro Nueva Administración (Alcobendas)

El presidente de Fedeca, Jordi Solé,  ha manifestado que es necesario un cambio de cultura en la Administración Pública.

Durante su intervención el pasado 15 de noviembre en el Foro Nueva Administración  el presidente de Fedeca hizo especial hincapié en que se desarrolle cuanto antes el Estatuto del Directivo Público, como una figura clave que supone a la vez deslinde y engarce entre la política y la alta Administración.

Fedeca en el Congreso Novagob 2018 (Toledo)

El presidente de Fedeca, Jordi Solé, participó el pasado 25 de octubre en el V Congreso de Innovación Pública “NovaGob 2018” en el que valoró positivamente la buena opinión que los ciudadanos tienen, en general, de la Administración, si bien, puso de manifiesto que existen grietas y deficiencias que requieren de una urgente solución.

En este sentido, mencionó las mochilas eternas, el abuso de consejos asesores y de la libre designación como algunos de los males que aquejan a la Administración.

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